ASN dan Guru Depok Dapat Angin Segar, Calon Wali Kota Supian Suri Janji Tingkatkan Tunjangan

DEPOK , iNews Depok . id - Calon wali kota Depok, Supian Suri, menegaskan komitmennya untuk meningkatkan kesejahteraan Aparatur Sipil Negara (ASN) dan non-ASN, termasuk guru dan tenaga kesehatan, dalam programnya yang terdiri dari tiga program utama.

Dalam pernyataan yang disampaikan di Cilodong, Jumat (25/10/2024), Supian mengungkapkan bahwa perhatian terhadap kesejahteraan ini adalah bagian dari program besar pasangan Supian-Chandra.

Program pertama berfokus pada penyelesaian masalah-masalah yang selama ini belum terselesaikan di kota, seperti kemacetan, pengelolaan sampah, serta peningkatan sarana pendidikan dan kesehatan. Menurutnya, tantangan ini harus segera ditangani agar Depok bisa berkembang lebih baik.

Selanjutnya, program kedua bertujuan untuk pemberdayaan masyarakat. Supian percaya bahwa masyarakat yang kuat akan mendukung kemajuan kota dan meningkatkan kualitas hidup warganya.

Program ketiga adalah memberikan apresiasi dan perhatian kepada semua pihak yang telah berkontribusi dalam pembangunan kota, termasuk ASN, tenaga kesehatan, dan guru-guru swasta serta negeri. Dia mengingatkan bahwa mereka memiliki tanggung jawab besar dalam mendorong kemajuan kota Depok.

Supian menyampaikan, selama lima tahun terakhir, tidak ada kenaikan tunjangan tambahan penghasilan bagi ASN. Ia mencatat bahwa usulan untuk kenaikan gaji seringkali ditolak dengan alasan bahwa gaji wali kota juga tidak naik.

Supian berjanji, jika terpilih sebagai wali kota, gajinya tidak akan naik, tetapi ia akan memastikan ASN dan tenaga pendidikan, serta kesehatan, mendapatkan perhatian yang lebih.

Menurutnya, peningkatan kesejahteraan ini penting agar mereka dapat fokus menjalankan tugas dan tidak mencari sumber penghasilan tambahan di luar tunjangan dan gaji mereka.

Dengan cara ini, pelayanan kepada masyarakat diharapkan bisa maksimal. Supian berharap semangat para guru untuk mengajar dapat meningkat, mengingat selama ini mereka mengeluhkan tunjangan yang diterima tidak sebanding dengan teman-teman yang menduduki posisi struktural.

"Ini juga menjadi keluhan yang harus kita upayakan," ujarnya.

Ia menekankan pentingnya memberikan perhatian lebih kepada para pendidik, karena kualitas pendidikan sangat bergantung pada kesejahteraan mereka.

Supian menambahkan, perhatian ini adalah investasi masa depan untuk anak-anak, agar mereka bisa mendapatkan pendidikan yang maksimal. Saya merasakan betul sebagai birokrat dan tahu harapan dari teman-teman ASN dan tenaga pengajar, ungkapnya.

Komitmennya terhadap peningkatan kesejahteraan ini diharapkan dapat mengubah kondisi yang ada dan memberikan dukungan yang layak bagi semua pihak yang terlibat dalam pendidikan dan pelayanan kesehatan di Kota Depok.